文章导读
随着我国经济的快速发展，各行各业对起重机械的需求日益增长，作为国内领先的起重机制造商之一，嘉兴电磁起重机集团始终致力于为客户提供高品质、高性能的产品和服务，为了满足公司业务的持续发展需求，现面向社会公开招聘各类人才。
招聘岗位及要求
1、销售工程师（5名）
岗位职责：
- 负责公司产品的销售和市场推广；
- 与客户建立良好的沟通关系，了解客户需求和反馈；
- 制定并执行销售计划，完成销售目标；
- 参与投标和竞标活动，争取项目合同。
任职要求：
- 本科及以上学历，市场营销或相关专业；
- 2年以上相关工作经验，有起重机械行业经验者优先考虑；
- 具备较强的沟通能力和谈判技巧；
- 熟练掌握办公软件，具备一定的市场分析能力。
2、机械设计工程师（3名）
岗位职责：
- 根据产品需求进行机械结构设计和优化；
- 设计图纸绘制和工艺文件编制；
- 指导生产过程，解决生产中的技术问题；
- 参与新产品的研发和技术创新。
任职要求：
- 本科及以上学历，机械工程及相关专业；
- 3年以上机械设计工作经验，熟悉起重机械设计优先；
- 掌握CAD等绘图软件，具备一定的力学分析和计算能力；
- 工作认真负责，具有良好的团队协作精神。
3、生产操作工（10名）
岗位职责：
- 在生产线上按照操作规程进行作业；
- 维护设备正常运行，及时上报故障信息；
- 保证产品质量符合标准要求；
- 遵守安全生产规定，降低事故发生率。
任职要求：
- 初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作；
- 有起重机械生产线操作经验者优先考虑；
- 认真负责，具有较强的责任心和安全意识。
4、设备维修电工（2名）
岗位职责：
- 对生产设备的电气系统进行检查和维护；
- 及时处理设备故障，保证设备正常运行；
- 配合相关部门做好预防性维护工作；
- 提高设备运行效率，降低能耗。
任职要求：
- 中专及以上学历，机电一体化或电气工程专业；
- 3年以上设备维修电工工作经验，熟悉起重机械电气系统；
- 具备较强的动手能力和解决问题的能力；
- 良好的职业道德和团队合作精神。
5、质量检验员（2名）
岗位职责：
- 对生产过程中的产品质量进行检验；
- 发现质量问题并及时反馈给相关部门；
- 编制质量检验报告，为改进生产工艺提供依据；
- 参与质量管理体系的建设和实施。
任职要求：
- 大专及以上学历，质量管理或相关专业；
- 2年以上质量检验工作经验，熟悉起重机械行业质量标准；
- 精通ISO9000等相关质量管理体系知识；
- 工作细致严谨，具备较强的沟通协调能力。
6、行政人事专员（1名）
岗位职责：
- 负责员工招聘、培训、考核等工作；
- 处理员工劳动关系事宜，办理社会保险手续；
- 协助领导制定和完善人力资源政策；
- 负责办公室日常管理工作。
任职要求：
- 本科及以上学历，人力资源管理或行政管理专业；
- 2年以上行政人事工作经验，熟悉国家劳动法律法规；
- 较强的组织协调能力和沟通表达能力；
- 工作有条理，善于解决问题。
7、会计/出纳（1名）
岗位职责：
- 负责公司的财务核算和报表编制；
- 审核报销凭证，确保资金合理使用；
- 办理税务申报和相关手续；
- 配合审计部门进行财务检查。
任职要求：
- 本科及以上学历，财务管理或会计专业；
- 2年以上财务工作经验，熟悉企业会计准则和国家税收法规；
- 熟练掌握财务软件，具备良好的数据分析能力；
- 工作细心谨慎，遵守职业道德规范。
8、法务专员（1名）
岗位职责：
- 参与公司合同的起草、审核和管理；
- 处理法律纠纷和诉讼案件；
- 为公司经营决策提供法律意见；
- 建立和维护公司合规体系。
任职要求：
- 本科及以上学历，法学专业；
- 2年以上法务工作经验，熟悉公司法和企业法等相关法律法规；
- 较强的逻辑思维和分析判断能力；
- 工作严谨，具备良好的沟通协调能力。
9、技术支持工程师（2名）
岗位职责：
- 向客户提供技术咨询和解决方案；
- 分析客户需求，协助客户解决问题；
- 定期回访客户，收集反馈意见并进行改进；
- 参与新产品的技术培训和宣传推广。
任职要求：
- 本科及以上学历，机械工程或自动化相关专业；
- 3年以上技术支持工作经验，熟悉起重机械领域的技术特点；
- 具备较强的沟通能力和应变能力；
- 工作积极主动，具备良好的服务意识。
10、国际贸易业务员（1名）
岗位职责：
- 负责公司外贸业务的拓展和洽谈；
- 收集国际市场需求信息，为公司制定出口
知识拓展
公司背景简介
嘉兴电磁起重机集团作为国内领先的电磁起重机制造商和服务提供商，多年来专注于电磁起重机技术的研发、生产、销售和服务，公司秉承“质量至上，服务先行”的宗旨，致力于为客户提供高效、安全、可靠的电磁起重机解决方案，我们的产品广泛应用于钢铁、有色金属、电力、物流等多个领域，赢得了广大客户的信赖和好评。
招聘职位及要求
1、电磁起重机研发工程师
职位要求：
（1）硕士及以上学历，电气工程、自动化等相关专业；
（2）熟悉电磁起重机相关技术和标准，具备独立研发能力；
（3）具备良好的团队协作精神和沟通能力，能够独立完成项目研发任务；
（4）具备较强的学习能力和创新意识，能够不断跟进行业发展趋势，持续优化产品性能。
岗位职责：
（1）负责电磁起重机产品的研发设计，完成项目研发任务；
（2）负责编制相关技术文档，包括技术方案、设计说明书等；
（3）协助销售部门为客户提供技术支持，解决客户技术问题。
2、销售经理
职位要求：
（1）本科及以上学历，市场营销、机电一体化等相关专业；
（2）具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，有电磁起重机销售经验者优先；
（3）熟悉行业市场动态，具备较强的市场分析和竞争策略制定能力；
（4）良好的团队协作精神和沟通能力，能够完成公司销售任务。
岗位职责：
（1）负责公司电磁起重机的销售工作，完成销售目标；
（2）负责客户关系的维护和发展，建立长期合作关系；
（3）负责收集市场信息和客户需求，为公司产品研发提供建议。
3、生产经理
职位要求：
（1）本科及以上学历，机电一体化、机械工程等相关专业；
（2）熟悉电磁起重机生产过程，有生产管理经验者优先；
（3）具备较强的组织、协调和沟通能力，能够推动生产进度，保证生产质量；
（4）具备较强的成本控制意识，能够优化生产流程，降低生产成本。
岗位职责：
（1）负责电磁起重机的生产组织和管理，保证生产进度和质量；
（2）负责生产成本控制，优化生产流程；
（3）负责生产团队的建设和管理，提高团队效率。
4、售后服务工程师
职位要求：
（1）大专及以上学历，电气工程、自动化等相关专业；
（2）熟悉电磁起重机的工作原理和常见故障处理方法；
（3）具备较强的客户服务意识和沟通能力，能够独立完成售后服务任务；
（4）具备较强的学习能力和适应能力，能够适应出差和现场服务。
岗位职责：
（1）负责电磁起重机的售后服务工作，包括故障排查、维修和保养等；
（2）负责客户关系的维护和发展，提供技术支持和解决方案；
（3) 负责收集客户反馈和建议，为公司产品研发和售后服务优化提供建议。 岗位职责：协助完成售后服务工作，包括技术支持、故障排查等，参与售后团队的协作与沟通工作，参与售后服务的培训和知识分享工作，工作地点：嘉兴电磁起重机集团总部所在地，工作地点可根据实际情况进行灵活调整，薪资待遇：公司提供具有竞争力的薪资待遇和福利体系，福利待遇包括五险一金、带薪年假等，应聘流程：应聘者请将个人简历发送至公司招聘邮箱，简历请注明应聘职位和联系方式，公司将在收到简历后进行筛选并通知面试安排，面试包括笔试和面试两部分内容，面试通过后公司将安排试用和入职培训等环节，注意事项：应聘者需保证所提交的个人简历和相关资料真实有效，应聘者需具备相关工作经验或教育背景符合职位要求的要求者优先考虑录用，应聘者需遵守公司的招聘流程和规定不得有任何违规行为，应聘者在面试过程中需充分展示自己的能力和优势以便公司更好地了解应聘者的情况并做出录用决策，公司将在招聘过程中严格保护应聘者的个人隐私信息不泄露给任何第三方机构或个人，应聘者如有任何疑问或需要帮助请随时联系公司招聘负责人联系方式详见招聘邮箱或公司官方网站联系方式部分，嘉兴电磁起重机集团诚邀有志之士加入我们的团队共同创造更加美好的未来！我们期待您的加入让我们一起携手共创辉煌！